کارگران چه می خواهند؟ نگاهی به مطالبات معیشتی در روز کارگر کار و درآمد: بااینکه مطالبات کارگران انباشته و بسیار است و پیگیری آن در قالب هفته کارگر نمی گنجد اما کارگران گوش شنوایی برای شنیدن خواسته ها و مطالبات بحق خود می خواهند و انتظار دارند کرامت انسانی، امنیت شغلی و معیشت آنها تامین باشد. به گزارش کار و درآمد به نقل از ایسنا، هفته کارگر به پایان رسید، هفته ای که با یاد و گرامیداشت جانباختگان حادثه جانسوز بندر شهید رجایی همراه شد و کام کارگران را تلخ کرد، چونکه بخش کثیری از حادثه دیدگان و مصدومان این حادثه غمبار از جامعه کارگری بودند. امروز ۱۱ اردیبهشت روز کارگر و فرصتی برای بازخوانی سیاستهای حمایتی پاسداشت دست های پینه بسته ای است که تأمین حداقلی نیازهایشان خواسته آنها است. تعیین دستمزد قانونی و عادلانه از دیر باز یکی از مطالبات اساسی کارگران به حساب می آید. به باور کارشناسان و فعالان کارگری قانون فصل الخطاب تعیین دستمزد کارگران است و آن چه در ماده ۴۱ قانون کار آمده باید ملاک تعیین مزد کارگران قرار گیرد ازاین رو کارگران بعنوان قشری محروم و کم درآمد به سبب پایین بودن قدرت خرید همواره نگران تعیین دستمزد سالانه خود هستند. هرچند که دستمزد ۱۴۰۴ در سایه همدلی و وفاق گروه کارگری، کارفرمایی و دولت تصویب گردید و سال جاری ۴۵ درصد افزایش یافت؛ اما هنوز تا رسیدن به نقطه مطلوب و پرکردن شکاف تورم و معیشت کارگران فاصله است. امنیت شغلی یکی دیگر از مهم ترین دغدغه های کارگران کشور به حساب می آید چون که تأمین معیشت در سایه امنیت شغلی به وجود می آید و حفظ اشتغال در سایه آن تجلی می یابد. جامعه کارگری سال های سال است که حفظ اشتغال موجود و امنیت شغلی خویش را فریاد می زند و بر لزوم تأمین شغلی در محیط های کار و واحدهای تولیدی و صنعتی تأکید دارد. ساماندهی قراردادهای کار هم یکی از خواسته های مهم جامعه کارگری است؛ هم اکنون بیشتر از ۹۰ درصد کارگران کشور با قراردادهای موقت مشغول کار هستند و این امر، مبحث قراردادهای موقت کار را به چالش بزرگ جامعه کارگری تبدیل نموده است. به گفته فعالان حوزه کار، کارگری که با قرارداد موقت یک ماهه و ۳ ماهه به کار گرفته می شود نگران آینده شغلی خود است و نمی داند بعد از پایان قرارداد، باز هم در کارگاه یا خط تولید به کار گرفته می شود یا نه؟ ازاین رو تأکید کارشناسان و فعالان کارگری ساماندهی قراردادهای کار است و از وزارت کار می خواهند که اجرای مصوبه هیئت وزیران در مورد اصلاح تبصره ۱ ماده ۷ قانون کار که در آن سقف قراردادهای کار ۴ سال تعیین شده است را پیگیری کند تامین مسکن کارگران هم در چند سال قبل به یک مطالبه جدی برای جامعه کارگری تبدیل گشته است. طبق گزارش ها مسکن و اجاره بها بیشتر از دو سوم دریافتی کارگران را شامل می شود و بخش زیادی از کارگران به علت فقدان پس انداز و ناتوانی در خرید خانه ناچار به اجاره نشینی در حاشیه های شهر روی آورده اند. وزارت کار از ساخت خانه های مسکن کارگری با همکاری و مشارکت کارفرمایان و اختصاص زمینهای با کاربری مسکونی با مساعدت وزارت راه و شهرسازی اطلاع داده و امید است تا پایان دولت چهاردهم این مطالبه بحق جامعه کارگری محقق و بخش عمده ای از کارگران صاحبخانه شوند. به گزارش کار و درآمد به نقل از ایسنا، هم اکنون مطالبات جامعه کارگری با موضوعات مختلفی در زمینه روابط کار گره خورده که تعیین دستمزد عادلانه، اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور، اصلاح قراردادهای کار، پرداخت معوقات و بدهی های سازمان تأمین اجتماعی، ساماندهی نیروهای شرکتی، حفظ امنیت شغلی و ساخت مسکن کارگری همچون آنهاست. به امید آن که روزهای کارگر هر سال در تقویم ایرانی ها اثری از نگرانی های مزدی، تهدید و اخراج کارگران، بستن قراردادهای موقت و سفید امضای کار و افزایش حوادث ناشی از کار نباشد. 1404/02/13 10:55:45 5.0 / 5 11 تگهای خبر: اشتغال , امنیت شغلی , تولید , جامعه این پست کار و درآمد مورد قبول شماست؟ (1) (0) تازه ترین مطالب مرتبط بزرگراه تهران - شمال در آستانه 34 سالگی کامل می شود ازسرگیری تشریفات گمرکی حمل یکسره و ترانزیت خارجی در بندر شهید رجایی صادرات پلیمر ایران برای اولین بار به آمریکای جنوبی جهش های ارزی از آب رفتن شیرین بدهی های دولتی تا انتظارات تورمی نظرات کاربران کار و درآمد در مورد این مطلب نظر شما در مورد این مطلب نام: ایمیل: نظر: سوال: = ۸ بعلاوه ۳